Указом Губернатора Тульской области от 16.03.2020 № 12 «О дополнительных мерах, принимаемых в связи с введением режима повышенной готовности на территории Тульской области» (с изменениями и дополнениями) в целях недопущения действий, влекущих за собой нарушение прав жителей Тульской области на охрану здоровья и благоприятную среду обитания, с 6 апреля 2020 года по 30 апреля 2020 года граждане в возрасте старше 65 лет обязаны соблюдать режим самоизоляции, за исключением случаев:
обращения за экстренной (неотложной) медицинской помощью и случаев иной прямой угрозы жизни и здоровью;
следования к ближайшему месту приобретения товаров, работ, услуг, реализация которых не ограничена в соответствии с настоящим указом;
выгула домашних животных на расстоянии, не превышающем 100 метров от места проживания (пребывания);
выноса отходов до ближайшего места накопления отходов.
Режим самоизоляции не применяется к руководителям предприятий (организаций), руководителям органов государственной власти Тульской области и органов местного самоуправления Тульской области, работникам медицинских организаций независимо от форм собственности, а также работникам учреждений социальной защиты населения, социального обслуживания и центров занятости населения с их письменного согласия
и работникам предприятий (организаций), осуществляющих деятельность
в сфере жилищно-коммунального хозяйства, с их письменного согласия.
Режим самоизоляции должен быть обеспечен по месту проживания указанных лиц либо в иных помещениях, в том числе в жилых и садовых домах.
В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 01.04.2020 № 402 «Об утверждении Временных правил оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности в случае карантина застрахованным лицам в возрасте 65 лет и старше» работающие граждане старше 65 лет, соблюдающие режим самоизоляции (за исключением лиц, переведенных на дистанционный режим работы или находящихся в ежегодном оплачиваемом отпуске), без посещения медицинских организаций могут оформить листок нетрудоспособности.
Министерством здравоохранения Тульской области организовано получение гражданами необходимой медицинской помощи преимущественно на дому.
Министерством труда и социальной защиты Тульской области обеспечивается оперативное взаимодействие с гражданами в возрасте старше 65 лет, соблюдающими режим самоизоляции, в том числе через «горячую линию» по телефону 8-800-200-52-26; совместно с министерством здравоохранения Тульской области обеспечивается в указанный период доставка указанным гражданам лекарственных препаратов, обеспечение которыми осуществляется по рецептам врачей бесплатно либо по льготным ценам, медицинских изделий, обеспечение которыми по рецептам врачей осуществляется бесплатно; установить категории наиболее социально незащищенных граждан и обеспечить их на безвозмездной основе продуктовыми наборами, средствами индивидуальной защиты и медикаментами.

Отмена ЕГЭ в данный момент не рассматривается. В настоящее время Министерством просвещения РФ установлен срок начала проведения основного периода единого государственного экзамена (ЕГЭ) 2020 года – 8 июня.

Нет, но в соответствии с разъяснениями Министерства просвещения РФ в 2020 году число экзаменов будет сокращено до двух (русский язык и математика). Информация о датах проведения ГИА-9 в 2020 году будет известна после разработки Министерством просвещения РФ и Рособрнадзором официальных документов.

Подать сведения можно дистанционно.
Для этого необходимо зарегистрироваться на портале «Работа в России» (https://trudvsem.ru/) путем создания личного кабинета, заполнить  электронные сведения о режимах труда работников организации, планируемых высвобождениях, переводе работников на удаленный режим работы, возникновении задолженности и регулярно их актуализировать.
Инструкция по работе с сервисом сбора информации о численности сотрудников для работодателей размещена на портале «Работа в России».

Жители могут узнать сроки и график уборки и обработки в конкретном доме в своей управляющей компании или по телефонам ЕДДС г. Тулы (47-20-37, круглосуточно) и ЕДДС конкретного МО.

В регионе регистрация рождения осуществляется сотрудниками органов ЗАГС непосредственно в роддомах области до выписки новорожденных.
В случае если по какой-либо причине родители не имели возможности зарегистрировать ребенка до выписки из роддома, то регистрация будет осуществлена непосредственно в органе ЗАГС по предварительной записи на удобную дату и время после консультации по телефону со специалистом.

Органы ЗАГС продолжают осуществлять регистрацию смерти, но по предварительной записи и консультации по телефону со специалистом.

08.04.2020 Правительством Российской Федерации утверждены Временные правила регистрации граждан в целях поиска подходящей работы  и в качестве безработных, а также осуществления социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными. В соответствии с правилами  граждане обращаются в центры занятости населения в дистанционной форме.
Регистрация  граждан осуществляется через информационно-аналитическую систему Общероссийская база вакансий «Работа в России», или ЕСИА путем заполнения в личном кабинете заявления в электронной форме.
Подробная инструкция для граждан разработана и размещена на на сайте центра занятости(https://tulatczn.tularegion.ru/), на сайте министерства (https://mintrud.tularegion.ru/), на дверных группах ЦЗН.

На сайте Минпросвещения РФ создан новый раздел, в котором на регулярной основе публикуется актуальная информация по дистанционному обучению и рекомендованным образовательным ресурсам – www.edu.gov.ru/distance. Перечень региональных общедоступных образовательных ресурсов размещен на сайте «Виртуальная школа Тульской области» https://eclass.ipk-tula.ru/. Решение по выбору и системному использованию иных цифровых или электронных образовательных ресурсов для организации дистанционного обучения в образовательной организации несет руководитель образовательной организации. При этом должны соблюдаться санитарные правила и нормы по продолжительности работы за компьютером для разных категорий учащихся.

В целях реализации Указа Президента Российской Федерации
от 20 марта 2020 года № 199  постановлением правительства Тульской области  с 1 января 2020 года  установлена ежемесячная денежная выплата на каждого ребенка в возрасте от трех до семи лет включительно в размере 50% величины прожиточного минимума для детей, размер которой в 2020 году составляет 5213,5 руб.
Выплата будет предоставляться семьям граждан Российской Федерации, имеющим детей, проживающим на территории Тульской области, если среднедушевой доход такой семьи не превышает 10621 руб. на 1 члена семьи.
В настоящее время министерством труда и социальной защиты Тульской области подготовлен проект Порядка и условий предоставления дополнительной меры социальной поддержки, в том числе порядок учета и исчисления величины среднедушевого дохода семьи, который будет принят в ближайшее время.
Поскольку документы для назначения выплаты будут необязательны для предоставления гражданами, а будут запрашиваться органом социальной защиты населения самостоятельно, в настоящее время отрабатывается система межведомственного электронного взаимодействия с органами, располагающими сведениями, необходимыми для назначения выплаты.
Информация о возможности обращения за назначением ежемесячной денежной выплаты на детей от 3 до 7 лет будет размещена на официальном сайте министерства, государственного учреждения Тульской области «Управление социальной защиты населения Тульской области», в средствах массовой информации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 27 марта 2020 года №346  на 2020 год установлены размеры минимальной и максимальной величины пособия по безработице. Максимальный размер увеличен с  8000 рублей до 12130 рублей. Размер минимальной величины пособия не изменился, и составляет 1500 рублей.
В соответствии с изменениями, вносимыми в постановление Правительства Российской Федерации  от 27 марта 2020 года №346 гражданам, потерявшим работу и признанным в установленном порядке безработными после 1 марта 2020 года, устанавливается пособие в размере 12130 рублей на период апрель, май, июнь 2020 года.

Консультации по вопросам деятельности МФЦ можно получить на официальном сайте МФЦ71 по адресу https://mfc71.ru/. Специалисты консультируют по условиям получения услуг и работе отделений многофункционального центра в режиме онлайн чата. Прием заявителей в МФЦ осуществляется только по предварительной записи. Запись производится заявителем самостоятельно на сайте МФЦ71. Обращаем внимание заявителей, что при посещении МФЦ, расположенных на территории муниципальных образований город Тула, город Новомосковск, Веневский район, Заокский район, Тепло-Огаревский район, Щекинский район, Ясногорский район, гражданин обязан использовать средства индивидуальной защиты органов дыхания (маски, респираторы, и иные средства защиты органов дыхания).

Если срок ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка (418-ФЗ) прекращается в период с 1 апреля по 1 октября включительно, она будет продлена   без подачи гражданами заявлений и документов.
В остальных случаях необходимо личное обращение граждан с заявлением и документами, необходимыми для ее назначения. Для подачи заявления о выплате в ГУ ТО «Управление социальной защиты населения Тульской области» Вам необходимо записаться на прием в государственное бюджетное учреждение Тульской области «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг» через сайт МФЦ (https://mfc71.ru/) .

Предоставление региональных социальных выплат, назначенных на год и получаемых гражданами по состоянию на 25.03.2020, по которым истекает срок их получения, продлевается до 26.09.2020  без подачи заявления.
В остальных случаях необходимо личное обращение граждан с заявлением и документами, необходимыми для их назначения. Для подачи заявления о выплате в ГУ ТО «Управление социальной защиты населения Тульской области», Вам необходимо записаться на прием в государственное бюджетное учреждение Тульской области «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг» через сайт МФЦ (https://mfc71.ru/)

До 30 апреля образовательный процесс в школах и ССУЗах региона организован в форме дистанционного обучения. Для учащихся 1-4 классов школ, которых не с кем оставить дома, существует возможность посещения дежурных классов. Решение об изменении этого срока будет приниматься исходя из объективной эпидемиологической ситуации в регионе. Информацию о работе дежурных классов можно уточнить в своей образовательной организации или в органе управления образованием муниципального образования по месту нахождения образовательной организации. Обучающиеся зачисляются в дежурные классы только на основании письменного заявления родителей (законных представителей) с указанием объективных причин зачисления. Требование справки с места работы не является обязательным.

Порядок возврата жителям Тульской области денежных средств за туристский продукт («пакетный» тур) (при несогласии туриста с предложением туроператора по замене направления и(или) сроков путешествия).
Каждый турист в соответствии с положениями статьи 6 Федерального закона от 24 ноября 1996 года № 132-ФЗ «Об основах туристской деятельности в Российской Федерации» (далее – Закон № 132-ФЗ) при подготовке к путешествию и во время его совершения, включая транзит, имеет право на обеспечение своих потребительских прав, беспрепятственное получение неотложной медицинской помощи.
1. В случае путешествия в страну, где действует режим угрозы безопасности туристов:
турист вправе до начала путешествия потребовать расторжения договора о реализации туристского продукта и возврата суммы в размере стоимости туристского продукта, а после начала путешествия - ее часть в размере, пропорциональном стоимости не оказанных туристу услуг (ст. 14 Закона
№ 132-ФЗ).
2. В случае путешествия в страну, в отношении которой не введен режим угрозы безопасности туристов:
турист вправе потребовать расторжения договора о реализации туристского продукта в связи с существенным изменением обстоятельств, из которых исходили стороны при заключении договора. К существенным изменениям обстоятельств относятся, в том числе, невозможность совершения туристом поездки по независящим от него обстоятельствам (ст. 10 Закона № 132-ФЗ).
При этом необходимо иметь в виду, что в таком случае турист возмещает исполнителю (туроператору) фактически понесенные им расходы, если иное не предусмотрено законом или договором (п. 3 ст. 781 Гражданского кодекса Российской Федерации).
В случае несогласия туриста с размером вычета, он вправе оспорить действия туроператора в судебном порядке. При этом обязанность доказывания размера фактически понесенных расходов возлагается на туроператора.
Порядок возврата денежных средств за отдельные туристские услуги:
турист вправе обращаться по месту приобретения таких услуг для возврата денежных средств в соответствии с гражданским законодательством Российской Федерации и законодательством Российской Федерации о защите прав потребителей.
По вопросам возврата денежных средств за авиабилеты необходимо обращаться на горячие линии авиакомпаний:
АК Победа
Телефон для связи:
+7 (809) 505-4777
+7 (499) 215-2300
АК Аэрофлот
Для переоформления билетов пассажиры могут обращаться на специально выделенную горячую линию: +7(495) 784-72-42, а также по круглосуточным телефонам контакт-центра Аэрофлота: +7-495-223-5555 (Москва), 8-800-444-5555 (звонок по России бесплатный), *555 (для мобильных телефонов) или в офисы собственных продаж авиакомпании.
При обращении в контакт-центр будьте готовы сообщить код бронирования (6 латинских букв) и фамилии пассажиров.
Также имеется возможность управлять своим бронированием в личном кабинете на сайте aeroflot.ru.
—АК S7
Связь с контактным центром S7 Airlines по номеру 8 800 700-07-07 (для бесплатных звонков по России) или +7 495 777-99-99.

В случае возникновения дополнительных вопросов либо при необходимости получения консультационной помощи рекомендуем обратиться в Управление Роспотребнадзора по Тульской области по номеру горячей линии 8 (4872) 55-55-50.  

Гражданину необходимо:
незамедлительно сообщать о своем прибытии в Тульскую область, месте нахождения на территории региона и контактную информацию на горячую линию по телефону 8-800-200-71-02;
обеспечить самоизоляцию с обязательным соблюдением рекомендаций Главного государственного санитарного врача по Тульской области по месту пребывания на 14 календарных дней со дня прибытия на территорию Тульской области. В случае если срок нахождения на территории Тульской области составляет менее 14 календарных дней, самоизоляция должна быть обеспечена на срок пребывания на территории Тульской области;
в случае появления любого ухудшения состояния здоровья незамедлительно обращаться за медицинской помощью на дому, без посещения медицинских организаций.
За несоблюдение режима самоизоляции гражданин может быть подвергнут штрафу в размере до 30 тысяч рублей.

Указанные требования не распространяются на лиц, следующих транзитом через Тульскую область, прибывающих в Тульскую область в служебные командировки, а также на водителей, осуществляющих грузовые перевозки.

В Тульской проходит культурная акция «Вирус.net». В открытом доступе можно познакомиться с музейными экспозициями, театральными постановками, концертами музыкальных коллективов, виртуальными экскурсиями, электронными изданиями, лекциями; принять участие в мастер-классах, квестах и конкурсах, встречах с артистами.
В рамках акции «Вирус.net» реализуется ряд общерегиональных проектов:
«История одного экспоната» (#историяодногоэкспоната);
«Книжный марафон» (#книжный марафон, #тулабиблиотечная);
«Онлайн-мастерские» (#онлайнмастерские71).
Подробная афиша размещена на официальном сайте министерства культуры Тульской области culture.tularegion.ru.

Сухая и влажная уборка подъездов в МКД проводится управляющими компаниями в обычном режиме согласно договору управления.
Дезинфекция поверхностей в помещениях общего пользования в МКД проводится два раза в неделю. Обеззараживанию подлежат все поверхности в помещениях общего пользования в многоквартирных домах (лестничные марши, подоконники, дверные ручки, кнопки вызовов лифта, выключатели, перила и др.). Для дезинфекции подъездов используют хлорактивные вещества.

Сроки окончания учебного года определяются образовательными организациями исходя из учебных планов и в соответствии с календарными учебными графиками. Досрочное завершение учебного года на территории Тульской области не планируется.

В первую очередь товарами первой необходимости обеспечиваются:
малоимущие многодетные семьи;
одинокие малоимущие матери;
одиноко проживающие инвалиды-колясочники;
одинокие родители, воспитывающие ребенка-инвалида;
одиноко проживающие граждане старше 85 лет.
Составы наборов двух видов – для многодетных семей и для других категорий, подлежащих обеспечению продуктовыми наборами и товарами первой необходимости.
Но во все наборы входят несколько видов круп, рыбные и мясные консервы, мука, сахар, подсолнечное масло. Также наборы содержат средства индивидуальной защиты.
Наборы доставляются силами работников учреждений социального обслуживания и волонтеров с соблюдением всех требований безопасности. Для передачи набора требуется только документ, удостоверяющий личность.
Более подробную информацию о доставке наборов можно получить по телефону координационного центра: 8-800-200-52-26.

Всем гражданам, дата регистрации заключения брака которых попадает на период действия режима повышенной готовности в Тульской области, специалисты органов ЗАГС предлагают перенести дату регистрации на более поздний срок.
В исключительных случаях, при невозможности изменения даты, государственная регистрация осуществляется только в присутствии лиц, вступающих в брак.
Исключительные случаи определены статьей 11 Семейного кодекса. Это беременность, рождение ребенка, непосредственная угроза жизни и другие особые обстоятельства. Каждый случай рассматривается индивидуально.

В соответствии с Семейным кодексом РФ регистрация заключения брака осуществляется по истечении месяца, но не позднее 12 месяцев со дня подачи заявления в орган ЗАГС.
В настоящее время сохраняется возможность подать заявление на государственную регистрацию актов гражданского состояния через Единый портал государственных и муниципальных услуг. Граждане могут по своему выбору забронировать свободную дату и время посещения органа ЗАГС после снятия ограничительных мер.

В настоящее время действуют федеральные и региональные меры поддержки.
Предусмотрены дополнительные меры поддержки в виде льгот по налогообложению, финансовой поддержки в виде льготных займов Тульского областного фонда поддержки малого предпринимательства, снижения налоговой нагрузки, снижения арендных платежей и др.
Подробная информация размещена на сайте: мойбизнестула.рф. Также работает горячая линия для предпринимателей: 8 (800) 600-777-1.
Также функционируют номера «горячих линий» для предпринимателей.
Общие вопросы:
- 8(800)600-777-1
- 8(4872)24-52-27.
Юридические вопросы: 8(961)266-82-02
Вопросы организации бухгалтерского учёта: 8(961)261-29-90.
Создан консультационный чат с представителями компетентных органов власти в Телеграмм:
https://t.me/sprosiprobiznes
Телеграмм-канал «МойБизнесТула»:
https://t.me/joinchat/AAAAAEWZMZDtPHi6_EdfBg

Для назначения выплат (оформления справки о праве на материнский (семейный) областной капитал) необходимо собрать пакет требуемых документов и обратиться с заявлением об их предоставлении  в МФЦ.
При этом прошу обратить внимание на то, что если у гражданина возникло право на получение региональной выплаты с 25.03.2020, но он не успел и не может подать соответствующее заявление и документы, то он сможет это сделать в течение 30 дней после окончания режима повышенной готовности. Выплаты будут назначены со дня возникновения права на их получение.

Указами Президента Российской Федерации от 25.03.2020 № 206 «Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней» (https://rg.ru/2020/03/26/prezident-ukaz206-site-dok.html) и от 02.04.2020 № 239 «О мерах по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19)» (https://rg.ru/2020/04/02/prezident-ukaz239-site-dok.html) определены виды организаций, на работников которых Указы не распространяются и работники которых с 30.03.2020 по 30.04.2020 работают.
Рекомендациями работникам и работодателям в связи с Указом Президента от 25.03.2020 № 206 (https://rosmintrud.ru/labour/relationship/379) и Дополнением к указанным Рекомендациям (https://rosmintrud.ru/labour/relationship/380), размещенными на сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, более подробно разъяснено о работе в нерабочие дни.
Указом Губернатора Тульской области от 16.03.2020 № 12 «О дополнительных мерах, принимаемых в связи с введением режима повышенной готовности на территории Тульской области» (с изменениями и дополнениями) установлены запреты на деятельность отдельных организаций, а также временно приостановлена работа отдельных организаций.
Указом Губернатора Тульской области от 05.04.2020 № 23 (с изменениями и дополнениями) утвержден Перечень организаций и индивидуальных предпринимателей, расположенных на территории Тульской области, осуществляющих деятельность в нерабочие дни, установленные Указом Президента Российской Федерации от 02.04.2020 № 239.
Согласно пункту 1 указанного Перечня к таким организациям относятся системообразующие предприятия, перечень которых утверждается штабом по координации деятельности, направленной на обеспечение устойчивого развития экономики Тульской области в условиях предупреждения распространения коронавирусной инфекции (CОVID-19) на территории Тульской области (далее – Штаб), и организации, находящиеся с ними в технологической кооперации.
05.04.2020 протоколом № 2 совещания Штаба утвержден Перечень системообразующих предприятий и организаций Тульской области, оказывающих значительное влияние на социально-экономическое развитие Тульской области (далее – Перечень системообразующих предприятий) (http://npatula.ru/storage/files/perechen-predpriytiy-2020.pdf).
Списка конкретных организаций, на которых не распространяется действие Указа Президента, не существует.
Если работник считает, что работодателем нарушаются его трудовые права, рекомендуем воспользоваться сервисом «Сообщить о проблеме» системы электронных сервисов «Онлайнинспекция.рф» на портале Роструда. Для этого необходимо пройти авторизацию, сделать это можно с помощью регистрации на портале Госуслуги, а затем заполнить форму обращения. Заявление автоматически направляется в инспекцию труда. Также работник может позвонить по телефону «горячей линии» Роструда 8-800-707-88-41.
Дополнительно сообщаем, что вопросы осуществления федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора относятся к компетенции Роспотребнадзора, в связи с чем по таким вопросам рекомендуем обращаться на «горячую линию» Управления Роспотребнадзора по Тульской области по телефону 8(4872) 55-55-50.
На портале Роструда в системе электронных сервисов «Онлайнинспекция.рф» с 25.03.2020 запущен специальный сервис «Коронавирус: горячая линия», с помощью которого можно получить онлайн-консультацию о порядке применения трудового законодательства, в том числе при переходе на дистанционный режим и работу на дому, при введении простоя, предоставлении внеочередных отпусков и по другим вопросам, а также направить обращение в инспекцию труда в случае нарушения трудовых прав работников. Для получения консультации необходимо воспользоваться сервисом «Получить консультацию» и выбрать рубрику «Коронавирус: горячая линия». Там же можно ознакомиться с ответами на ранее заданные вопросы и задать свой вопрос.

Указом Губернатора Тульской области от 5 апреля 2020 года
№ 23 (с изменениями и дополнениями) утвержден перечень организаций, расположенных на территории Тульской области, осуществляющих деятельность в нерабочие дни, установленные Указом Президента Российской Федерации от 2 апреля 2020 года № 239.
Дополнительную оперативную информацию о работе субъектов малого и среднего предпринимательства можно получить на официальном сайте комитета (business.tularegion.ru), региональном портале для малого и среднего бизнеса «БизнесНавигатор71» (bn71.ru), а также на сайтах: hub71.ru, мойбизнестула.рф.
Создан консультационный чат с представителями компетентных органов власти в Телеграмм:
https://t.me/sprosiprobiznes
Телеграмм-канал «МойБизнесТула»:
https://t.me/joinchat/AAAAAEWZMZDtPHi6_EdfBg

В связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19) возникла ситуация с нехваткой медицинских масок.
В настоящее время принято постановление Правительства РФ от 03.04.2020 № 431, которым определены порядок обращения медицинских масок и ограничения на оптовую и розничную торговлю ими. Данные меры направлены на преодоление дефицита масок и недопущение злоупотреблений при их перепродаже.
Работников организаций, осуществляющих деятельность в нерабочие дни, установленные Указом Президента РФ от 02.04.2020 № 239 «О мерах по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19)», медицинскими масками обеспечивает работодатель (пункт 1.6 постановления Главного государственного санитарного врача по Тульской области от 05.04.2020 № 3, пункт 2 указа Губернатора Тульской области от 05.04.2020 № 23).

Решение о введении электронных пропусков принимает Губернатор области, исходя из санитарно-эпидемиологической обстановки и особенностей распространения новой коронавирусной инфекции в Тульской области.
На данный момент такое решение не принято.  
    Вместе с тем, Тульская область подключена к федеральной платформе выдачи цифровых пропусков. Уже сейчас работодатели и жители области имеют возможность ознакомиться с работой цифровой платформы.
Федеральная платформа выдачи цифровых пропусков предусматривает для работодателей, осуществляющих свою деятельность в условиях режима повышенной готовности, возможность подачи через личный кабинет юридического лица на Едином портале госуслуг списков сотрудников для получения сотрудниками цифровых пропусков.
Граждане, имеющие учетную запись на Едином портале госуслуг, для получения разовых пропусков смогут воспользоваться мобильным приложением «Госуслуги СТОП Коронавирус». В приложении можно будет выбрать причину выхода, указать конечное место назначения, выбрав его на карте, а затем получить цифровой пропуск, который действует определенное время. Важно, что цифровой пропуск действителен только при предъявлении документа, удостоверяющего личность.
В случае принятия Губернатором Тульской области решения о введении электронных пропусков необходимые инструкции пользователя будут размещены на сайте правительства Тульской области.
В целях Вашей безопасности рекомендуем Вам не покидать место Вашего постоянного проживания.

В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Тульской области к полномочиям Губернатора области отнесено установление особого порядка передвижения по территории области.
Решение о введении электронных пропусков в области принимается Губернатором исходя из санитарно-эпидемиологической обстановки и особенностей распространения новой коронавирусной инфекции в Тульской области.
На данный момент такое решение не принято.  
В целях Вашей безопасности рекомендуем Вам не покидать место Вашего постоянного проживания.

В соответствии с п. 7 ст. 7 Закона Тульской области от 30.09.2013 № 1989-ЗТО «Об образовании» обучающимся, осваивающим образовательные программы в форме дистанционного обучения, будет выплачена денежная компенсация взамен питания в размере, установленном для каждой категории обучающихся.
Право на бесплатное питание имеют:
    обучающиеся 1-5 классов школ;
    обучающиеся 6-9 классов школ, являющиеся детьми из многодетных и приемных семей, имеющих трех и более детей;
    обучающиеся в государственных образовательных организациях среднего профессионального образования за счет средств бюджета Тульской области по программам подготовки квалифицированных рабочих и служащих.
Порядок выплаты денежной компенсации установлен постановлением Правительства Тульской области от 06.02.2014 № 45 «Об утверждении Правил предоставления мер социальной поддержки в организации питания обучающихся и перечня документов, представляемых для их получения».
С 15 апреля открыта возможность подачи заявления на предоставления денежной компенсации взамен питания обучающихся в электронном виде с помощью портала Госуслуги71. Ссылка для быстрого перехода к услуге https://www.gosuslugi71.ru/?OnlineService=5632363&Order.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.04.2020 № 422 «Об утверждении Правил предоставления субсидий из федерального бюджета российским кредитным организациям на возмещение недополученных ими доходов по кредитам, выданным в 2020 году субъектам малого и среднего предпринимательства на неотложные нужды для поддержки и сохранения занятости» предусмотрен беспроцентный заём на неотложные нужды (в первую очередь на выплату заработной платы сотрудникам) для индивидуальных предпринимателей, представителей малого бизнеса и микропредприятий, осуществляющих деятельность в одной или нескольких отраслях российской экономики, в наибольшей степени пострадавших в результате распространения новой коронавирусной инфекции, на следующих условиях:
- заёмные средства могут быть предоставлены компаниям, которые действуют не менее 1 года, и владельцы которых хотя бы раз платили налоги;
- численность персонала компании должна сохраняться весь период кредитования, сокращение персонала возможно не более чем на 10% в месяц;
- гарантия по кредиту обеспечивается поручительством ВЭБ (до 75%);
- кредит предоставляться на срок не более 6 месяцев;
- максимальная величина заёмных средств будет высчитываться по формуле: количество сотрудников (на основании трудовых договоров) х МРОТ х на 6 мес;
- ставка для заёмщика – 0%.
В настоящее время оформить кредит можно в следующих банках: Сбербанк, ВТБ, Промсвязьбанк, Газпромбанк, Альфа-банк и банк «Открытие». Минэкономразвитием РФ проводится дополнительный отбор банков на получение субсидии.

Согласно Федеральному закону от 3 апреля 2020 года № 106-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О Центральном банке Российской Федерации (Банке России)» и отдельные законодательные акты Российской Федерации в части особенностей изменения условий кредитного договора, договора займа» физические лица, а также индивидуальные предприниматели, оформившие потребительский кредит или ипотеку в банке, а также заем в микрофинансовой организации (МФО) и потерявшие возможность обслуживать долг из-за пандемии коронавируса, официально получили право на кредитные каникулы – отсрочку платежей на срок до шести месяцев. Требование заемщика - индивидуального предпринимателя вместо приостановления исполнения заемщиком своих обязательств может предусматривать уменьшение размера платежей в течение льготного периода.
Заемщики получают право на кредитные каникулы (льготный период) при одновременном выполнении нескольких условий:
- доход заемщика (или совокупный доход созаемщиков) снизился минимум на 30% за месяц, предшествующий подаче заявки на каникулы, по сравнению со среднемесячным доходом за 2019 год (по информации Центрального Банка РФ в ближайшее время правительство определит методику расчета среднемесячного дохода за прошлый год и обяжет банки разработать онлайн-сервисы по оценке правильности такого расчета заемщиками);
- максимальный размер кредита, по которому заемщик вправе обратиться к кредитору с требованием об изменении условий кредитного договора, предусматривающим приостановление исполнения заемщиком своих обязательств, в соответствии с постановлением Правительства РФ от 03.04.2020 № 435 (ред. от 10.04.2020) составляет:
для потребительских кредитов (займов), заемщиками по которым являются физические лица, - 250 тысяч рублей;
для потребительских кредитов (займов), заемщиками по которым являются индивидуальные предприниматели, - 300 тысяч рублей;
для потребительских кредитов (займов), предусматривающих предоставление потребительского кредита (займа) с лимитом кредитования, заемщиками по которым являются физические лица, - 100 тысяч рублей;
для потребительских кредитов на цели приобретения автотранспортных средств с залогом автотранспортного средства - 600 тысяч рублей;
для кредита, выданного в целях, не связанных с осуществлением предпринимательской деятельности, и обязательства по которому обеспечены ипотекой - 2 млн рублей (для жилых помещений, расположенных на территории г. Москвы – 4,5 млн рублей, Московской области, г. Санкт-Петербурга, а также субъектов РФ, входящих в состав Дальневосточного федерального округа - 3 млн рублей).
- кредитный договор должен быть заключен до вступления в силу закона о кредитных каникулах;
- заемщик в момент подачи заявки на отсрочку платежей не должен находиться на ипотечных каникулах, закон о которых действует с августа 2019 года.
Кредитные каникулы даются на полгода, и обратиться за ними можно в любой день до 30.09.2020, при этом каникулы не предоставляются повторно и воспользоваться ими заемщик может лишь один раз.
Чтобы уйти на кредитные каникулы, нужно подать заявление в банк способом, предусмотренным договором, или по телефону с номера, информация о котором предоставлена заемщиком кредитору.
Предоставлять пакет документов, подтверждающих снижение дохода, при подаче заявления не обязательно. По закону условия, позволяющие получить каникулы, считаются соблюденными, если не доказано иное.
Банк имеет право запросить у заемщика подтверждающие документы, например: справку о полученных физическим лицом доходах и удержанных суммах налога по форме, утвержденной федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору за соблюдением законодательства о налогах и сборах, за текущий год и за 2019 год и иные документы, свидетельствующие о снижении дохода заемщика. Центробанку разрешено устанавливать дополнительный перечень таких документов.
Кредитор также вправе сам обратиться за информацией о доходах заемщика в ФНС, ПФР, Фонд социального страхования или Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, проинформировав об этом клиента. Согласие заемщика на такой запрос не требуется – оно считается полученным с направления им заявления о каникулах.
Собрать и передать документы по запросу банка заемщик должен в течение 90 дней после обращения за каникулами, а если есть уважительная причина для непредоставления документов, то этот срок может быть продлен еще на 30 дней. На рассмотрение документов и ответ заемщику закон отводит банку пять дней. Если банк не запросит дополнительных документов в течение 60 дней, то льготный период подтверждается автоматически.
Заемщик вправе выбрать длительность льготного периода не более шести месяцев и дату его начала (не позже, чем через две недели со дня подачи заявления об отсрочке по потребительскому кредиту и месяц – по ипотеке). Если в заявлении не указаны желаемые срок и дата начала каникул, то каникулы устанавливаются на полгода и отсчитываются с момента подачи заявления.
В течение каникул тело кредита и проценты по нему не выплачиваются. Начислять неустойку, штрафы и пени за неисполнение обязательств по кредитному договору банк не вправе. За этот период проценты на ипотечные кредиты также не начисляются, а на потребительские ссуды и кредитные карты – начисляются в меньшем размере: по ставке в 2/3 от установленного ЦБ среднерыночного значения полной стоимости кредита на остаток основного долга. Сумма начисленных процентов фиксируется в конце льготного периода.
В случае ипотечного кредита после завершения льготного периода заемщик сначала погашает кредит согласно первоначальному графику платежей, а затем вносит пропущенные платежи. Срок кредита таким образом продлевается на величину льготного периода, а изначально установленная общая сумма платежей для заемщика с ипотекой не меняется.
Факт выхода на кредитные каникулы будет отражен в кредитной истории заемщика, но в ее информационную часть сведения о неплатежах по кредиту в льготный период включаться не будут.
Претендовать на льготный период могут как благонадежные заемщики, так и те, кто допускал в прошлом или имеет в настоящий момент просрочки платежей по кредиту. Сумма штрафов и пеней, набежавших за неплатежи по кредиту до каникул, фиксируется на время льготного периода и выплачивается после его завершения.
В период каникул заемщик может досрочно погашать долг; платежи должны быть направлены прежде всего на погашение тела кредита. Льготный период при этом не прерывается.
Заемщик также может в любой момент прервать каникулы, направив кредитору соответствующее уведомление.

Подбор работы специалистами центров занятости населения также будет осуществляться дистанционно, имеющиеся сведения о вакансиях будут предварительно согласовываться с работодателями  и только в случае если работодатель согласен на проведение собеседования в электронной форме, граждане будут уведомляться о дате и времени собеседования.

Житель, который считает, что в подъезде его МКД УК не проводит уборку с периодичностью, предусмотренной договором управления МКД, либо не осуществляет дезинфекционную обработку контактных поверхностей в местах общего пользования (дверные ручки, перила, выключатели, кнопки вызова лифта и кнопки в лифте и т.д.) не менее 2-х раз в неделю, могут обратиться с данной информацией для принятия мер и разъяснений:
1) в свою управляющую компанию;
    составив обращение на сайте компании либо позвонив на контактный телефон;
    оставив авторизованную заявку в системе ЕДС ГЖИ Тульской области (eds.tularegion.ru), в этом случае выполнение заявки будет находиться под контролем ГЖИ Тульской области;
    направив обращение через систему ГИС ЖКХ (dom.gosuslugi.ru).
2) в государственную жилищную инспекцию Тульской области:
    по телефону 24-51-60;
    через систему ГИС ЖКХ;
    направить обращение в электронную приемную ГЖИ Тульской области на сайте инспекции (gzi.tularegion.ru).
3) также можно обращаться в ЕДДС конкретного МО, Управление Роспотребнадзора по Тульской области.

До 30 апреля детские сады региона могут работать только в режиме дежурных групп. Посещение ребенком дежурной группы – это крайняя мера, предназначенная для тех случаев, когда детей не с кем оставить дома. Информацию о работе дежурных групп можно уточнить в своей образовательной организации или в органе управления образованием муниципального образования по месту нахождения образовательной организации. Обучающиеся зачисляются в дежурные группы только на основании письменного заявления родителей (законных представителей) с указанием объективных причин зачисления. Требование справки с места работы не является обязательным.

В соответствии со статьей 183 Трудового кодекса Российской Федерации при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами. Размеры пособий по временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральными законами.
В случае карантина листки нетрудоспособности оформляются, пособия назначаются и выплачиваются в соответствии с Временными правилами, утвержденными постановлениями Правительства Российской Федерации от 18.03.2020 № 294 «Об утверждении Временных правил оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности в случае карантина», от 01.04.2020 № 402 «Об утверждении Временных правил оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности в случае карантина застрахованным лицам в возрасте 65 лет и старше».
По вопросам оформления листков нетрудоспособности и выплате по ним пособия по временной нетрудоспособности рекомендуем обращаться в Государственное учреждение – Тульское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации телефону «горячей линии» (4872) 71-18-40.

В соответствии со статьей 128 Трудового кодекса Российской Федерации по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы:
участникам Великой Отечественной войны - до 35 календарных дней в году;
работающим пенсионерам по старости (по возрасту) - до 14 календарных дней в году;
родителям и женам (мужьям) военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел, федеральной противопожарной службы, таможенных органов, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы (службы), либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы (службы), - до 14 календарных дней в году;
работающим инвалидам - до 60 календарных дней в году;
работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней;
в других случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами либо коллективным договором.
Принуждение работника к написанию заявления о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы недопустимо.
В случае нарушения работодателем трудового законодательства, в том числе по вопросам принуждения к оформлению неоплачиваемого отпуска, рекомендуем работникам воспользоваться сервисом «Сообщить о проблеме» системы электронных сервисов «Онлайнинспекция.рф» на портале Роструда. Для этого необходимо пройти авторизацию, сделать это можно с помощью регистрации на портале Госуслуги, а затем заполнить форму обращения. Заявление автоматически направляется в инспекцию труда.
Работник может также позвонить по телефону «горячей линии» Роструда 8-800-707-88-41.

В соответствии с трудовым законодательством работодатель не вправе требовать расторжения трудового договора по инициативе работника, поскольку увольнение по собственному желанию работника должно быть волеизъявлением самого работника. Принуждение работника к прекращению трудовых отношений, в том числе написанию заявления об увольнении по собственному желанию, не допускается.
В случае нарушения работодателем трудового законодательства, в том числе по вопросам принуждения к увольнению, рекомендуем работникам воспользоваться сервисом «Сообщить о проблеме» системы электронных сервисов «Онлайнинспекция.рф» на портале Роструда. Для этого необходимо пройти авторизацию, сделать это можно с помощью регистрации на портале Госуслуги, а затем заполнить форму обращения. Заявление автоматически направляется в инспекцию труда.
Работник может также позвонить по телефону «горячей линии» Роструда 8-800-707-88-41.